Трудности в работе за рубежом

И вот ты первый раз входишь в офис компании, где предположительно проведешь ближайший год, а может два, а может всего пару недель и будешь выгнан с позором. Натянутая улыбка и самый сложный и длинный день впереди, от которого не понятно что ожидать: либо посадят не мешать и изучать какие-нибудь базовые материалы, либо быстренько возьмут в оборот и начнут постепенно вводить в курс дела.

Сложности работы за рубежом заключаются еще и в том, что все это будет проходить не на родном вам языке, поэтому придется приложить достаточно усилий, чтобы показать себя с лучшей стороны. С каждым днем будет становиться все проще и проще, но первое время придется учиться "плавать по новому".

Так что же самое сложное в работе за рубежом?

Коммуникативные барьеры. Даже если вы прекрасно знаете свою работу и хорошо говорите по английски, рано или поздно вы столкнете с огромной пропастью в культурном бекграунде. они будут обсуждать какие-то истории связанные с работой и традициями, которые вам совершенно не понятны и вызывают сложности, они будут погружать вас в свои традиции, а вы порой себя будете ощущать себя лишними или не знающими как себя вести.

Наверное, многие слышали о такой традиции в зарубежных компаниях, как pot luck. Суть этого мероприятия заключается в том, что каждый приносит какую-то заранее приготовленную еду из дома на всех. Организовывается общий стол и все коллеги имеют возможность попробовать что-то приготовленное их соратником по команде. Вообще традиция классная, особенно если вы работаете в интернациональном коллективе и все готовят что-то типичное для их родной кухни, однако в целом она и несколько необычна для нас, что может вызвать неудобства для кого-то. 

A еще вы будете часто заложником разного исторического беграунда, они будут обсуждать сериалы и фильмы, на которых выросли и зачастую это не то, что смотрели в детстве вы. Они будут обсуждать какие-то незнакомые вам вещи и порой вы будете терять нить дискуссии и не понимать о чем вообще идет речь. В первые дни вам придется запомнить много не типичных вашей речи имен коллег и каждый раз слегка паниковать, чтобы не ошибиться и не произнести чье-то имя неправильно. 

Вам придется погрузиться в новые для вас бизнес процессы и понять как правильно общаться со всеми: с одной стороны все будут очень добрыми и милыми, с другой стороны будет много субординации, которую нельзя нарушить. 

Опытные знакомые, которые по многу лет работали в зарубежных фирмах говорили, что правильно все ваши переписки/ задачи/ вопросы фиксировать письменно. Поэтому здесь так любят электронную почту, а вы будете львиную долю дня проводить отвечая на email коллег и клиентов. 

Нет, это не сложности, скорее всего это необычности. Они несколько показывают насколько отличается жизнь наемного сотрудника на родине и за рубежом, но это тот опыт, который интересно переживать. 

dobryj.kitОтветил kuklamasha
4 года назад

Ваш пост поддержали следующие Инвесторы Сообщества "Добрый кит": phoenix, forbon21, vasilisapor2, rubin, vika-teplo, myhardmoney Поэтому я тоже проголосовал за него! Узнать подробности о сообществе можно тут: Разрешите представиться - Кит Добрый Правила Инструкция по внесению Инвестиционного взноса Вы тоже можете стать Инвестором и поддержать проект!!!


Если Вы хотите отказаться от поддержки Доброго Кита, то ответьте на этот комментарий командой "!нехочу"
Ответить